アパレルショップバイヤー研修のご提案

アパレルショップバイヤーは、感性やセンスに優れているだけでは務まりません。緻密にデータ分析を積み重ねて、そこから次の展開を読み取れるクールな頭脳を持つことが必要です。アクティブ・コンサルティングは、科学的なバイイングができるバイヤーを育成しています。

アパレルショップバイヤー研修のご提案

アパレルショップのバイヤーの仕事は、国内や海外のメーカーや問屋などから商品を仕入れて販売へと繋げることです。企業理念や店舗コンセプトに合わせた商品構成グラフを作成して、販売方針や季節ごとのテーマを決めて、それに沿った商品を仕入れて、店頭に並べます。

百貨店バイヤーは、自らの企画で、海外で仕入れた多くのブランドを1ヵ所で展開するセレクトショップ的な売場づくりも実践しています。単に仕入れるだけでなく、店頭導入後の売れ行きを分析して、売れ筋商品の安定供給に努めることも、バイヤーの重要な仕事です。

バイヤーの仕事は、仕入れのみに重点を置きがちですが、それだけではありません。実際に店頭に並べて、お客様に買っていただくまでが仕事です。店舗での商品展開について、現場に対して、詳細な指示を出すことが大切です。

アクティブ・コンサルティングでは、バイヤーの役割、バイヤー研修などについて、 専用サイトを作って、詳しくご説明しております。ぜひ下記のリンクからバイヤー 研修専用サイトをご覧下さい。